Bolsa de trabajo

Programas de Formación y Experiencia Laboral

Proyecto de experiencia laboral de programa Trabajo y Formación para personas desocupadas no perceptoras 2017-2018

Un total de 73 personas participan en el programa Trabajo y Formación que ofrece el Ayuntamiento de L'Hospitalet y promovido por el Servicio de Ocupación de Cataluña y el Departamento de Empresa y Ocupación. Este programa está dirigido a ciudadanos y ciudadanas de L'Hospitalet en situación de desempleo, no perceptoras de prestaciones por desempleo o subsidio (Línia PANP) y, preferentemente, mayores de 45 años.

Este programa es de interés público y carácter social, y está financiado en un 50% por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) y, el otro 50%, por los Presupuestos Generales del Estado.

Esta línea PANP incluye dos tipos de acciones en función de la duración:
  • PANP 6: Contrataciones de 6 meses a jornada completa y acción formativa.
  • PANP 12: Contrataciones de 12 meses a jornada completa y acción formativa.

En ambos casos, experiencia laboral y formación les permitirán a los ciudadanos y ciudadanas contratados mejorar su perfil y competencias profesionales.

Esta experiencia laboral y formativa se desarrolla atendiendo a las siguientes tareas y responsabilidades:
  • Apoyo para la mejora y mantenimiento de los espacios públicos, jardines, mobiliario y fachadas de la ciudad.
  • Apoyo y mantenimiento de los edificios municipales y de instalaciones en el espacio público de l'Hospitalet.
  • Apoyo Ambiental y Protección Animales.
  • Apoyo Administrativo.

Proyecto de experiencia laboral de programa Trabajo y Formación para personas desocupadas 2017-2018

Un total de 15 personas participan en el programa Trabajo y Formación que ofrece el Ayuntamiento de L'Hospitalet y promovido por el Servicio de Ocupación de Cataluña y el Departamento de Empresa y Ocupación. Este programa está dirigido a mujeres de L'Hospitalet en situación de desempleo (Línea DONA).

Este programa es de interés público y carácter social, y está financiado en un 50% por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) y, el otro 50%, por el Fondo Social Europeo.

Esta línea MUJER incluye un tipo de acción en función de la duración:
  • MUJER 12: Contrataciones de 12 meses a jornada completa y acción formativa.

En este caso, experiencia laboral y formación les permitirán a estas ciudadanas contratadas mejorar su perfil y competencias profesionales.
Esta experiencia laboral y formativa se desarrolla atendiendo a las siguientes tareas y responsabilidades:
  • Apoyo a la vigilancia y conserjerías de los edificios municipales de uso público.

Proyecto de experiencia laboral de programa Trabajo y Formación para personas perceptoras de renta mínima 2017-2018

Un total de 31 personas participan en el programa Trabajo y Formación que ofrece el Ayuntamiento de L'Hospitalet y promovido por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) y el Departamento de Empresa y Ocupación. Este programa está dirigido a ciudadanos y ciudadanas de L'Hospitalet en situación de desempleo beneficiarias de la renta mínima (Línia PRMI).

Este programa es de interés público y carácter social, y está financiado en un 50% por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) y, el otro 50%, por el Fondo Social Europeo.

Esta línea PRMI incluye dos tipos de acciones en función de la duración:
  • PRMI 6: Contrataciones de 6 meses a jornada completa y acción formativa.
  • PRMI 12: Contrataciones de 12 meses a jornada completa y acción formativa.
En ambos casos, experiencia laboral y formación les permitirán a los ciudadanos y ciudadanas contratados mejorar su perfil y competencias profesionales.

Esta experiencia laboral y formativa se desarrolla atendiendo a las siguientes tareas y responsabilidades:
  • Información y apoyo a la ciudadanía en el espacio público.
  • Apoyo para la mejora y mantenimiento de los espacios públicos, jardines, mobiliario y fachadas de la ciudad.
  • Apoyo a los servicios de mantenimiento y logística de la Guardia Urbana.
  • Apoyo al mantenimiento de los mercados municipales.

Proyecto de experiencia laboral de programa Trabajo y Formación para personas desocupadas 2017-2018

Un total de 3 personas participan en el programa Trabajo y Formación que ofrece el Ayuntamiento de L'Hospitalet y promovido por el Servicio de Ocupación de Cataluña y el Departamento de Empresa y Ocupación. Este programa está dirigido a personal técnico de L'Hospitalet en situación de desempleo (Línea COOR).

Este programa es de interés público y carácter social, y está financiado en un 50% por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) y, el otro 50%, por los Presupuestos Generales del Estado.

Esta línea COOR incluye dos tipos de acción en función de la duración:
  • COOR 7: Personal técnico destinado durante 7 meses a jornada completa.
  • COOR 12: Personal técnico destinado durante 12 meses a jornada completa.

En este caso, esta experiencia laboral se los permitirán a estos ciudadanos y ciudadanas contratadas mejorar su perfil y competencias profesionales.

Esta experiencia laboral y formativa se desarrolla atendiendo a las siguientes tareas y responsabilidades:
  • Coordinación y Apoyo Técnico.
Àrea de Coordinació, Planificació, Desenvolupament Econòmic i Ocupació
Carretera del Mig, 85-87 (Sortida 15 Ronda de Dalt) - 08907 L'Hospitalet de Llobregat (Barcelona)
Carrer de Can Tries, 20 - 08902 L'Hospitalet de Llobregat (Barcelona)