Formació

Projecte InserDona

Projecte InserDona

Projecte InserDona

Projecte d’itineraris integrals de formació i ocupació per a dones de 30 a 45 anys amb baix nivell formatiu

Veure imatge de  Projecte InserDona (nova finestra)
InserDona és un projecte fruit del treball, la reflexió i la proposta del Pacte Local per a la ocupació de L’Hospitalet. Aquest projecte es porta a terme des de l’Àrea de Coordinació, Planificació, Desenvolupament Econòmic i Ocupació de l’Ajuntament d’Hospitalet. Té com a objectiu millorar l’ocupabilitat de dones entre els 30 i els 45 anys amb baixa qualificació mitjançant itineraris personalitzats, des d’un acompanyant i assessorament integral i amb perspectiva de gènere.

El projecte vol atendre a la diversitat  i la complexitat amb la que es troben les dones amb càrregues familiars en el moment d’incorporar-se o mantenir-se al mercat laboral ordinari. Per aquesta raó el projecte posarà el focus en:
  • Mantenir la perspectiva de  gènere.
  • Treballar per superar les barreres externes i internes.
  • Assumir els reptes d’atendre a sectors estratègics per la ciutat,  la qualitat de la formació i l’ocupació i la sensibilització  emprenedoria.

Aquest projecte es desenvoluparà fins el setembre de 2019. Els principals punts que presenta el projecte són:
  • Incorporar el principi d’igualtat de gènere com eix vertebrador al llarg de totes i cadascuna de les parts del projecte i en la generació d’actuacions de sensibilització.
  • Construir itineraris diversos en funció de les necessitats, competències i disponibilitat de les usuàries.
  • Proposar formació integral, amb Certificats de professionalitat, en el sector de la logística i l’hostaleria amb  formació en competències transversals i bàsiques i en horaris que possibilitin la conciliació.
  • Tutoritzar a mida de les necessitats, treball en grup amb la finalitat de potenciar les xarxes com a suport d’èxit tant en la recerca com en el desenvolupament de trajectòries professionals.
  • Suport a la recerca mitjançant treball prospectiu de necessitats tant formatives com d’ocupació al territori.
  • Treballar de manera transversal amb el conjunt d’agents del mercat laboral del territori en sensibilització per la igualtat de gènere al treball i posada en comú de bones pràctiques.

ACTUACIONS PREVISTES:
  • • Assessorament individualitzat.
  • • Sessions grupals de formació transversals:
    • Igualtat de gènere (25 hores).
    • Competències per a la recerca de feina, personal branding i marca personal (20 hores).
    • Eines per a la Recerca de feina(20 hores).
• Participació en jornades i congressos relacionats amb els seus itineraris.
  • • Itineraris de Formació professionalitzada:
    • Construeix la teva carrera.
    • Noves oportunitats al sector de la restauració. (350 hores)
    • Logística com a professió de futur. (210 hores).
*( Aquestes actuacions son susceptibles de canvis).

INSCRIPCIÓ: 

Noves oportunitats al sector restauració. Curs de cuina.

Logística com a professió  de futur. Curs auxiliar de magatzem.

Construeix la teva carrera
  • Certificiació Norma ISO 9001:2008 de Gestió de la Qualitat
Àrea de Coordinació, Planificació, Desenvolupament Econòmic i Ocupació
Carretera del Mig, 85-87 (Sortida 15 Ronda de Dalt) - 08907 L'Hospitalet de Llobregat (Barcelona)
Carrer de Can Tries, 20 - 08902 L'Hospitalet de Llobregat (Barcelona)